Unser Verhalten am Arbeitsplatz ist oft passiv oder über Stunden durch eine falsche Haltung geprägt.
Gezielte Veränderungen am Mobiliar, Korrekturen an der Arbeitshaltung oder Verbesserungen der Bewegungsabläufe tragen zur Optimierung der Situation bei.
Nach einer Analyse am Arbeitsplatz werden konkrete Empfehlungen abgegeben. Teilweise finden auch praktische Übungen und Anleitungen statt.